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英国の留学生の就労ポリシーとは何ですか 英国の留学生の就労ポリシー |

英国で働く2022.07.26

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留学後にイギリスで働く許可を得るのは非常に難しいですが、イギリスでは会計などの専門試験に備えたインターンシップ研修に参加することが認められています。英国滞在中に実務経験を積みたい場合は、教育と実践を組み合わせたいわゆる「サンドイッチコース」を受講するのが最善の方法です。この種のコースでは、コースの一部として企業でのパートタイムの機会が提供されます。

【イギリスでの留学と就労のポリシーは何ですか - 学びながら働きます】

一部の学生は、パスポートに「就労禁止」のスタンプが押されるため、英国滞在中は一切働くことができず、通常は6か月以内のコースで勉強する。他のすべての学生は、別途許可を申請することなく、休暇中にパートタイム(週あたり最大 20 時間)またはフルタイムで働くことができます。

英国政府は、労働者は少なくとも 18 歳であり、就労期間中は薬代を除いて全額の医療保険を享受できることを規定しています。

大学で学ぶ学生は余暇に週に 20 時間働く権利があり、その労働時間は授業時間を超えることはできません。この20時間の収入は留学生の日常生活費をまかなえるほどだ。公立大学で学ぶ学生は、空いた時間に週に 10 時間働く権利があります。他の教育機関からの学生には、空いた時間に働く権利はありません。相关图片

英国に 12 か月以上留学した大学院生または政府援助の学生には、家族を同行に招待する権利があり、同行する家族はフルタイムで働くことができます。休暇中、学生はフルタイムで働くことができます。ただし、20 時間を超える時間については、20% の税金を支払う必要があります。 イギリスの留学生の労働政策とは次のとおりです。イギリスの留学生の労働政策、留学生の労働政策について説明します。イギリスの学生たち、英国で学び、日本で働くことは難しいのでしょうか?, ,英国でパートタイムで働くことは可能ですか?, ,英国で最も高給なパートタイムジョブ問題です。

英国における留学生の就労ポリシーの概要は何ですか?

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