新加坡留學打工要注意的都是什麼。新加坡是留學的熱門，所以很多留學生都會選擇新加坡留學打工，那麼下面回國VPN就為您介紹一下，新加坡留學打工要注意什麼。

新加坡留學打工要注意的事項

【新加坡留學打工要注意的都是什麼--工作時間】

新加坡的法定工作時間是每週44小時。大部分的本地公司為5天半工作制，即週一到週五全天(8小時)及週六上午(4小時)。也有不少公司(多為外國公司)採取5天制，但每天的工作時間約9小時。在製造業生產線上工作的員工通常為輪班制，其工作及休息時間因公司而定。

【新加坡留學打工要注意的都是什麼--休假】

一般上員工在第一年和第二年會享有7到14天的常年休假，休假天數到第三年會有所增加，介於9到18天。除非是手術或住院，一般公司也規定一年累積病假不能超過2週。

【新加坡留學打工要注意的都是什麼--試用期】

一般公司的試用期為3個月，但少數公司為6個月。在試用期內雇主要檢視員工的能力和表現，並提供適當的訓練。而員工也可藉這段時間適應公司的環境。除非有其它合約的束縛，雇主和員工雙方均可在這段時間內提前1星期(或賠償相等於1週的薪金)通知對方終止僱傭關係。當然，如果雙方互感滿意，員工使轉為正式，通常其薪資也會增加。在試用期內，通常員工不享有正式員工所享有的福利，如病假、醫藥費報銷等。

【新加坡留學打工要注意的都是什麼--花紅】

按照慣例，大多數公司都會在每年12月發給員工相等於1個月薪金的花紅，稱為第十三個月花紅或年終花紅。有些公司也根據員工的服務年資來決定年終花紅的不同梯級，如1.1個月、1.25個月等。業績好的公司也會在不定的時間發放特別花紅，讓員工分享公司的獲利。

【新加坡留學打工要注意的都是什麼--薪水】

薪水通常按月發給員工，也有公司每半月發放一次。為防止拖欠員工薪資，工資法規定薪資必須至少每月發放一次。對於新加坡公民和永久居民，雇主必須為他們繳交公積金。對55歲以下的員工，目前的總繳交率是薪資的32%，其中雇主交12%，員工交20%。所以他們所得到的實際工資是字面工資的112%，而可以花費的為80%。

【新加坡留學打工要注意的都是什麼--工傷賠償】

根據工傷賠償法令，員工因工作受傷或生病將獲得雇主賠償。因工殉職的員工，其家屬將獲賠償。從1為了更好6年1月1日起，永久性受傷的賠償額是14萬7千新元;而死亡的賠償額是11萬1千新元。另外，雇主也必須償還醫藥費、住院費等，並在員工療傷期間照常支付薪水給他。

【新加坡留學打工要注意的都是什麼--辭職】

除非有其它合約的束縛，員工辭職需提前1個月通知雇主。對於就業準證和工作證持有者，辭職意味著他們準證的失效。除非他們能找到新的雇主重新申請證，否則必須離開新加坡。新加坡留學打工要注意的事項.doc以下是關於新加坡留學打工要注意的事項、新加坡留學打工兼職騙局、新加坡留學生到超市打工、新加坡免費留學打工的問題。

新加坡留學打工要注意的事項總結

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